Реклама на сайте Всі Суми: (0542) 77-04-78 vsisumy@gmail.com

Финансовая пирамида или коммунальное предприятие???

Анубис .
Анубис . 04 мая 2013 в 17:06
01 июля 2011 г. День рождения финансовой пирамиды по сумски. С 2011 года горожан кормил мер и его приспешники про «покращення»  в коммунальной сфере. Сколько было спето слов и про не пьющих сантехников, которые будут приходить к нам в «белых «трусах» и с плазменной горелкой в руках. И про то как «спильными зусыллямы» наведут порядки в наших домах. Но все это осталось лишь пустыми обещаниями, хотя будем честны. Что делалось в домах, но это всего лишь обычная показуха. Да что говорить, подвал на улице по Кирова крутили на сумском телеканале больше года рассказывая что убираться будут все подвалы в плановом порядке. А в результате все такая же вонь, те же трубы с брызгающей водой в разные стороны и озера от бегущей канализации…
Что сменилось со времени ухода ЖЕКов? Арифметика проста от советских нормативов кол-ва человек обслуживающих коммунальное хозяйство, это 100% за время независимости в ЖЕКах осталось 50% в целях экономии. КП «Сумыжитло» начало свою работу с полного разгрома и составом человек 5-10%. Успешными темпами началось осваивание денежных средств выделенных «миськрадою»(Горсоветом). Вы скажете на жилые дома? Нет, на обустройство помещений для раздутого управленческого персонала и закупку оборудования. Нет нет, только не подумайте, что это было оборудование предназначенное для ремонтных работ. Это оборудование основная работа которого подсчет и использование денежных средств. Для успешного создания показухи и успешного вывода денег в карманы узкого круга лиц, КП «Сумыжитло» создает подрядные организации и физических лиц предпринимателей распределив по каждому определенные обязанности.
Вы скажете наговариваю. Ошибаетесь, до недавнего времени я был бесправным рабом этой организации. Почему так я говорю? Как работник я начал работу в КП «Сумыжитло» после развала ТОВ «Аварийно видновлювальна служба» под руководством Брунева Олега Владимировича. С 01 июля 2011 года который понимая, что предприятию, где он был руководителем конец, предлагает свои услуги вновь созданному коммунальному предприятию. И оформляет работников, у которых выбор небольшой, дальше работать или на улицу у одного из подрядчиков «сумы сервис комфорт» При оформлении Олег Владимирович сразу забывает про то что работникам надо выплатить расчетные и зарплату, но не забыв часть этих денег потратить на гнилой автомобиль УАЗ(таблетка в народе), который  нуждался в постоянном ремонте. В процессе работы  нас переводят через увольнение, все до физического лица предпринимателя Брунева Олега Владимировича

Не много отвлекся на историю, но это важно для последующих событий. Так вот с первых дней мне, да и другим рабочим пришлось погрузится в авральную жизнь КП «Сумыжитло». Из за того, что людей в коммунальном предприятии не хватает, то город вместо текущего обслуживания фактически на АВАРИЙНОМ обслуживании. На нас как Аварийную службу приходилась львиная доля не выполненных днем заявок. Да и как дневники могут успеть? Если  дома по Курской, Ковпака обслуживало раньше два ЖЕКа , где в каждом слесарей примерно до  15 человек, то в новой структуре КП «Сумыжитло» в среднем 5-7 человек. Рабочий день у меня, как бригадира начинался с того, что водитель докладывал мне о том, что не чем прочищать канализацию, машина неисправна или ее нет, она на ремонте. При этом телефон становился красным от звонков уже за два часа до начала смены от звонков с кал центра. Мда название, кал он и в больнице кал, а тут еще и центр. Кстати об этом тоже отдельно.  В старых ЖЕКах существовала система ОДС-оперативная диспетчерская система, основная функция, которых это контролирование работы лифтового хозяйства. Кроме этого ОДС контролировало и управляло работой сантехников, электриков и других работников ЖЕКов. Диспетчера работающие на пунктах ОДС  прекрасно владели  информацией по каждому дому зная все его недостатки и по возможности решали проблемы имея связь от слесаря до директора. В КП «Сумыжитло» посчитали, что это слишком не экономично и с 9-10 ОДС создали один «КАЛЛ центр», в который понабирали девчонок без опыта работы, знакомых и таким образом уничтожив отработанную годами и с опытом систему. . С каким настроением я мог выходить на работу, если это продолжалось каждый день. Брунев со временем перестал у нас показываться, за редким исключением. Дневные заявки давались  на аварийную службу, подрядчики, а в действительности работники этой же структуры  меняли трубы так, что после них распадались. Все это вызывало постоянную критику в адрес руководства.
  Рано или поздно, но критика дошла до вышестоящих ушей, которые начали решать проблемы кардинальным образом, зачисткой. Брунев О.В. выгоняет меня по нарушение трудовой дисциплины, нарушая процедуру увольнения, да и само увольнение вышло нелепым. Но осознание этого к   нему пришло после моих обращений о нарушении на предприятии во все инстанции куда я смог обратится. Это налоговая инспекция по факту выплаты заработка в конверте через банковские карты. Это инспекция по Охране труда и инспекция по Труду. Замечу, что о нарушения на коммунальном предприятии с возмущенным удивлением узнали и в самом «Сумыжитло» после чего начали заметать следы… Так вот,  в процессе рассмотрения иска с которым я обратился Заречный районный суд предприниматель отменяет свой приказ и повторно увольняет меня. Второй раз я вынужден снова обратится с иском  Заречный суд, но суд принимает решение в пользу ФОП Брунева О.В. Потеряв надежду я с помощью Право защитницы-журналистки составляю апелляционную жалобу и с новыми силами в бой. Понимая, что здесь я не справлюсь, по совету друга я обратился к адвокату рискнув воспользоваться кредитом. И Апелляционный суд изучив материалы дела встал на мою сторону признав незаконным приказ про увольнение отменив его.
Если вы думаете, что это все, победа. То ошибаетесь, естественно у меня нет желания после всей нервотрепки дальше работать в структуре этого монстра КП «Сумыжитла». Перечислив и указав все нарушения я обращаюсь с заявлением про увольнение и получаю отказ. Брунев начал с того, что сразу посылает пройти медосмотр за свой счет. На мое требование о приказе и оплате прохождения заявляет, что приказа не будет, так как нет основания. Трудовой  договор, который не расторгнут таковым основанием не является, но я обязан находится в пределах видимости десяти метров. Мне повезло, что сейчас майские праздники и 14 дней для соблюдения закона с моей стороны пролетят быстро. Но как сказано было все тем же Бруневым О.В. Я создал  прецедент того, что работник может постоять за себя и теперь КП « Сумыжитло» предпримет все усилия, что бы проучить меня…
Я вкратце пытался Вам раскрыть правду о работе коммунального предприятия, ведь мало кто вам  раскроет ту действительность которая сейчас и с которой я столкнулся лично. С декабря 2012 развалили Аварийку в Курском районе выгнав  на улицу без объяснений рабочих. На данный момент это происходит повторно. Люди как на пороховой бочке  сидят и не знаете как будет завтра. Подрядчик «сумы сервис комфорт» переименован  теперь в «Управдом», другие подрядчики наверно сделали тоже самое. Руководство предприятия спешно заметает следы делая перестановки внутри структуры,   сумской мер и прокуратура влияют на ход следствия. А я приготовил новый иск и жду окончания праздников, что бы обжаловать предстоящее увольнение и уйти с положенной компенсацией, начав новый день с новой строки...

 
1
Комментариев
0
Просмотров
3201
Комментировать статью могут только зарегистрированные пользователи. Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.